人力资源开发论文

论文摘要体育产业是为满足人们的体育消费需求而组织起来的产业,它是现代社会的产物。随着江苏省改革开放的不断深入和社会经济的迅速发展,广大人民群众对体育休闲娱乐的需求日益增长,体育...

论文摘要人力资源理论从产生至今有五十年的历史，已经成为现代经济增长理论的重要组成部分。人力资源理论的不断丰富和完善，为人力资源开发理论的发展奠定了基础。进入21世纪以来，人力资...

论文摘要“三农”问题,即“农业增效问题”、“农村发展问题”、“农民增收问题”历来受到党和各级政府的高度重视,其核心的问题还是在于“农民增收问题”。改革开放以来,天津的经济得到了...

论文摘要本文是一项关于企业人力资源开发专业人员持续专业发展的研究。该研究通过聚焦于八位人力资源开发专业人员参与持续专业发展活动的生活故事,运用生活体验研究的质性研究方法探询了“...

论文摘要进入21世纪以来,很多单位,尤其是新兴的中小企业,多数员工甚至骨干已经换成更具新思想,知识体系更加完善的80后大学毕业生。80后,这个曾经饱受争议、成长历程中被贴满标签...

论文摘要村庄空心化是我国在经济高速发展,人口大量流动时,所一并产生的特殊问题,其所导致的土地过度浪费,住宅规划混乱等一系列问题对我国的农村以及城市经济建设都带来了很多不利的影响...

论文摘要20世纪以来，知识和技术对经济发展的促进作用越来越大，人力资源被称为人类社会的第一资源而受到人们越来越多的重视，人力资源才是知识经济社会发展的源动力。人力资源开发已经成...

论文摘要本文从阐述农村人力资源结构的阶段性变化入手,分析了加强农村实用人才开发的迫切性,从促进新时期农村改革发展的角度,论述了加强农村实用人才开发的重要意义。在总结当前农村实用...

论文摘要兵团虽属于新疆大力发展的地区,但农牧区的经济发展水平依然不是很乐观。实现新疆的跨越式发展、促进兵团农牧团场经济的发展,关键在人才,具体体现在有效地开发农工。当然,现阶段...

论文摘要在知识经济时代,人力资源是经济增长的主体力量,人力资源也逐步成为继自然资源之后,又一被世界各国所高度关注并进行激烈争夺的战略资源。在一个国家或地区发展中,各种资源都是不...

论文摘要随着全球经济一体化的深入,人力资源作为组织生存和发展的核心动力,日益受到重视。企业竞争力的获得,依赖于对其自身人力资源进行系统和有效地开发与管理。培训作为人力资源开发的...

论文摘要女性自身的素质对女性自己和下代有着重要的影响,因此女性的发展对社会的作用越来越大。通过健康、教育、培训对女性人力资源进行开发,对女性自身的发展和经济社会的促进作用有着重...

论文摘要青年人力资源开发是人力资源开发研究领域的重点和难点。当前,气象事业快速发展对人才的需求与人力资源开发程度的矛盾比较突出,亟需解决人才发展的体制和机制问题。本文研究的目的...

论文摘要组织部门是中国共产党机关的一个重要职能部门,在共产党组织内担负着类似人力资源管理的重要职责,因此,组织工作干部在整个干部群体中具有一种标本式的意义。随着工作环境的发展变...

论文摘要中国改革开放三十多年来,取得了举世瞩目的伟大成就,中国社会的进步、经济的发展,很大程度上取决于农村的进步、农村经济的发展。但从近几年来看,广大农村地区的经济发展速度趋缓...

论文摘要开发少数民族贫困地区妇女人力资源具有深远的理论意义和实践意义。大量事实表明,提高少数民族贫困地区女性人力资源质量,是消除该地区贫困的关键因素之一。优先开发该地区的妇女人...

论文摘要增强自主创新能力,建设创新型国家是提高我国综合国力的前提和保障。高等院校作为创新性人才培养的主要基地,切实做好高校创新型教师资源开发这项重要工作,把丰富的人力资源转化为...

论文摘要本论文作者在国家级贫困县工作,从工作实践中体会到贫困地区农村女性人资源开发的重要性和紧迫性。同时,从我国构建和谐社会的高度来看,贫困地区农村女性人力资源开发意义深远。本...

论文摘要企业员工培训与开发作为企业人力资源管理的一项关键内容,被视为企业与员工共同成长的联系纽带。从员工个人米看,企业培训与开发可以提高自我职业能力,充分发挥和利用其人力资源潜...

论文摘要21世纪社会经济的发展主要依靠知识,知识的创造者与知识的载体——人将取代企业所拥有的其他资源(如土地、原材料、房屋、机器等)成为最重要的战略性资源。同时,技术革命和经济...