歧视论文

  • 从对部落民的歧视现象看日本的人权不平等问题

    从对部落民的歧视现象看日本的人权不平等问题

    论文摘要在日本存在着这样一个群体,他们被主流社会疏远、歧视甚至视为禁忌。这个群体就叫做“部落民”。部落民所经受的歧视由来已久。至少从中世的“河原人”出现时起,他们就被视作“污秽...
  • 辽宁省男男性接触者同性身份认同与内在感受的关系研究

    辽宁省男男性接触者同性身份认同与内在感受的关系研究

    论文摘要目的:了解男男性接触者(Menwhohassexwithmen,MSM)对同性恋身份的认同(对同性恋的态度和适应)与其内在感受(社会歧视感、经济不确定性、内在耻感和社会...
  • 平等发展权的宪法保障

    平等发展权的宪法保障

    论文摘要平等发展权利的保障,是构建社会主义和谐社会的必要途径。只有使社会发展的成果为全体人民共享,并提高社会公众的平等意识和法律意识,才能在创造社会主义物质财富和精神财富的同时...
  • 就业机会平等法律制度研究

    就业机会平等法律制度研究

    论文摘要就业以其承载着实现公民人格尊严和自身价值这一重要职能,已成为各国政府立法保障劳动者劳动权利的重中之重。而就业过程中劳动者能否享有平等的就业机会又是劳动者劳动权利能否实现...
  • 安徽省某市青少年学生对肥胖态度及其与心理健康关系

    安徽省某市青少年学生对肥胖态度及其与心理健康关系

    论文摘要目的了解安徽省某市青少年学生对待肥胖者态度,及超重和肥胖学生对自身肥胖的内在化歧视态度的现状,探讨自尊、抑郁、应对方式、生活满意度等心理健康因素与歧视态度的关联性,为降...
  • 反歧视法的立法思考

    反歧视法的立法思考

    论文摘要随着我国社会主义市场经济的快速发展,社会上出现了形形色色的歧视现象。歧视问题层出不穷,有愈演愈烈之势,事实上的不平等涵盖了从制度性的不平等到个体的不平等观念等几乎全部的...
  • 市场化改革中的大学毕业生性别工资差异及歧视研究

    市场化改革中的大学毕业生性别工资差异及歧视研究

    论文摘要新古典经济学派人力资本差异理论认为,在劳动力市场充分竞争的条件下,劳动者可以通过工作转换或迁移来消除地区之间、城乡之间以及不同所有制经济之间的工资差异,具有相同技能的劳...
  • 就业中的前科歧视研究

    就业中的前科歧视研究

    论文摘要就业对于和谐社会的构建至关重要。我国目前在就业中存在多种类型的歧视,对有前科公民违法犯罪记录的歧视即为其中之一。在上海进行的对有犯罪前科公民就业状况的实证调查表明:虽然...
  • 中国城镇劳动力市场性别和户籍差异实证研究

    中国城镇劳动力市场性别和户籍差异实证研究

    论文摘要改革开放以来,在中国城镇劳动力市场上形成多种群体差异,本文着重关注性别和户籍差异,其中性别差异不单指城镇职工内部的性别差异,还包括城市外来人员内部的性别差异。在人力资本...
  • 论平等权的构成与保护

    论平等权的构成与保护

    论文摘要平等权被视为人类与生俱来的、不可或缺的自然权利,其自然基础在于人类作为类的存在和人类的精神存在的平等性,这一自然基础决定了平等是人类的基本人权,在各国法系中,平等权一直...
  • 我国反就业歧视法律制度研究

    我国反就业歧视法律制度研究

    论文摘要就业歧视问题是一个具有普遍性、长期性的世界难题,不同的国家和地区不同程度地存在着就业歧视现象。在我国,长久以来对于此问题无论是国家还是个人都处于认知不足或默然接受的状态...
  • WTO国民待遇原则下事实歧视问题研究

    WTO国民待遇原则下事实歧视问题研究

    论文摘要WTO国民待遇原则要求将进口产品与成员方的产品同等对待,不至于在两者间产生歧视,造成不公平竞争。因此,对国际贸易领域的事实歧视进行研究的目的在于揭示事实歧视这一法律现象...
  • 上海市HIV/AIDS流行特征及随访管理研究

    上海市HIV/AIDS流行特征及随访管理研究

    论文摘要截止2007年10月底,全国累计报告艾滋病病毒感染者和艾滋病病人223501例,其中艾滋病病人62838例,死亡报告22205例。据估计截止2007年底,中国现存艾滋病...
  • 对医学院校学生实施艾滋病反歧视干预的研究及效果评价

    对医学院校学生实施艾滋病反歧视干预的研究及效果评价

    论文摘要背景:艾滋病的流行引发了强烈社会反响,社会对HIV感染者/艾滋病病人歧视普遍存在,其中医护人员的歧视是一个重要部分。医学院校学生是未来卫生保健工作的主力军,他们对艾滋病...
  • 我国就业公平问题研究

    我国就业公平问题研究

    论文摘要公平正义是人类社会具有永恒价值的基本理念和基本行为准则,它反映的是人与人之间的一种社会利益关系以及处理这种关系的准则,同时还是衡量社会制度合法性的重要依据。随着人类社会...
  • 乙肝病毒携带者歧视问题的理论探索及个案分析

    乙肝病毒携带者歧视问题的理论探索及个案分析

    论文摘要本研究企求在医学社会学里探寻能有效解释乙肝病毒携带者歧视问题的理论,再以之为指引进行相关的个案研究。首先,本研究对医学社会学中的“病人角色”理论以及标签理论进行了梳理,...
  • 乡村社区艾滋病歧视状况的调查研究

    乡村社区艾滋病歧视状况的调查研究

    论文摘要目的:了解乡村社区内部围绕艾滋病而产生的社会歧视的具体情形及水平;探索影响乡村社区内部围绕艾滋病而引发的社会歧视的相关因素。方法:自设调查问卷,对乡村社区的艾滋病患者与...
  • 就业公平保障法律制度研究

    就业公平保障法律制度研究

    论文摘要就业公平是一国就业问题当中最为重要的问题之一,它是否得到有效保障直接关系到劳动者的基本人权和社会公平能否得以实现,关系到社会能否得以和谐发展。但是,由于我国长期以来都过...
  • 劳动力市场歧视研究:西方理论与中国问题

    劳动力市场歧视研究:西方理论与中国问题

    论文题目:劳动力市场歧视研究:西方理论与中国问题论文类型:博士论文论文专业:企业管理作者:谢嗣胜导师:姚先国关键词:劳动力市场,歧视,农民工,性别,反歧视措施文献来源:浙江大学...