职业生涯规划指导论文

对武警院校“4+1”学员培训质量影响研究
论文摘要军队院校“4+1”学员是指在地方大学完成四年的本科学历教育后,随即进入军校进行一年的岗前任职培训,尔后到部队任职的干部学员。这种“4+1”人才培养模式是部队依托地方高等...
IT职业培训机构学员职业生涯指导研究 ——以华育国际为例
论文摘要自20世纪90年代,IT行业迅猛发展,对于IT行业专业人才的需求量不断增加。高校计算机专业的毕业生无法完全填补巨大的人才缺口,在这样的环境下,IT职业培训机构应运而生。...
MDX公司核心员工职业生涯发展研究
论文摘要一个企业要保持一定的市场份额,保持在同行业中的领先地位,做到持续发展,关键因素就是人力资源,尤其是对人力资源的开发与管理,为员工提供一个不断成长以及挖掘个人最大潜力和成...