心理所有权论文

论文摘要心理所有权是目前学术界研究的热点问题之一，它对员工的工作态度、动机、行为以及工作绩效会产生一定的影响，因此如何提高员工对于组织的心理所有权，值得探讨。现有的研究中，主要...

论文摘要知识经济条件下,企业的竞争归根到底是人才的竞争。随着员工就业择业观念的转变,员工离职成为当今社会的普遍现象,员工离职的研究也就成为人力资源管理工作者所关注的问题。而这一...

论文摘要国有企业改革是经济体制改革的重点和难点,国有企业改革的根本目的在于提高企业的组织绩效,而影响组织绩效的关键在于企业员工,因此,从某种角度上来说,国有企业改革的目的可以说...

论文题目:国有中小企业内部私有化改制的研究论文类型:博士论文论文专业:企业管理作者:鲍盛祥导师:田志龙关键词:国有企业,私有化,改制,职工持股,心理所有权文献来源:华中科技大学...