• 国有上市公司高管报酬激励研究

    国有上市公司高管报酬激励研究

    论文摘要国有上市公司是伴随我国经济改革逐步成长起来的,在国民经济发展中起着重要作用。市场竞争的全面化和国际化,使国有上市公司在与国际惯例接轨的同时,也产生许多问题。高管报酬激励...
  • 我国上市公司高管报酬与盈余管理的关系研究

    我国上市公司高管报酬与盈余管理的关系研究

    论文摘要现代契约理论认为,企业是一系列契约的联结。由于风险和信息不对称的客观存在,以及委托人与代理人的行为契约不具有可计量性,确定绩效目标,并使之与代理人行为直接相关,成为管理...
  • 高管报酬影响因素的实证分析

    高管报酬影响因素的实证分析

    论文摘要随着现代企业制度在我国的建立以及公司所有权和经营权的进一步分离,由于公司所有者和高管利益不一致产生的代理成本已经成为阻碍公司健康发展的主要障碍之一。越来越多的高管腐败案...
  • 上市公司高管现金报酬与盈余质量的实证研究

    上市公司高管现金报酬与盈余质量的实证研究

    论文摘要近几年,随着国内外会计造假事件的频繁出现,上市公司的盈余质量引起了各方的普遍关注。在两权分离的现代企业制度下,以会计盈余为基础的报酬契约使得高管人员可能操控财务报告中的...