![知识型员工工作压力、组织支持感及工作满意度的关系研究]()
论文摘要新经济的发展使得知识资本成为全球经济发展的主要驱动力和企业获取竞争优势的关键因素。作为知识的载体,知识型员工也日益成为组织中最核心的人力资本,是企业不断发展壮大和成就“...
![长沙市国税局公务员工作压力与工作满意度关系实证研究]()
论文摘要税务系统公务员承担着“聚财为国,执法为民”的职责,但同时也面临激烈的竞争和挑战。因工作压力引发的问题不断凸现,缓解工作压力、提高工作满意度已列入税务人力资源管理研究的新...
![LNG系统中工作压力设定依据与换热器正交试验设计]()
论文摘要液化天然气（LNG）在天然气的储存和运输方面都具有十分明显的优势,而我国的天然气液化技术是一项新兴的技术,正在迅猛发展,但与国外天然气液化技术相比,国内天然气液化技术起...
![河南省高校体育教师工作压力及相关研究]()
论文摘要大量的研究己经发现,虽然适度压力有益于个体的生活和工作,但过度的工作压力对教师的工作、身心健康及生活质量有消极影响。所以开展对教师工作压力的研究以及为教师和管理者提出建...
![工作压力的传播性研究]()
论文摘要工作压力的研究是一门综合性交叉学科，涉及到组织行为学、劳动经济学、应用心理学、人力资源学科、以及健康学等多个学科。对于压力与环境、压力与控制程度、压力与健康等问题的研究...
![铁煤供电部电工工作压力、工作倦怠和工作满意度的关系及干预研究]()
论文摘要本研究主要目的是了解铁法煤业集团供电部电工的工作压力、工作倦怠和工作满意度的整体状况;探讨电工工作压力、工作倦怠和工作满意度之间的关系以及个体因素对他们的影响差异;从分...
![北京地区医药卫生系统公务员工作压力源研究]()
论文摘要现代社会随着生活节奏的加快和行业竞争的加剧,由于工作压力导致的意外事件时有发生,越来越多的人群被工作压力所困扰,其中公务员这个特殊群体在我国政府职能转变、管理机制改革的...
![大连IT企业员工工作压力问题研究]()
论文摘要近年来，伴随组织内部和外部竞争的日益激烈，员工工作压力增大、满意度下降、工作效率降低、离职率上升等问题目益突出，严重影响了员工的身心健康和企业的生产效率。因此，明确引发...
![重庆市公务员工作压力与主观幸福感研究]()
论文摘要工作压力（JobStress）是指由于工作条件与个体特点相互影响,从而改变个体正常心理与生理功能的结果。主观幸福感（SubjectiveWell-being）是衡量人们...
![当代中国企业家工作与生活关系的研究]()
论文摘要企业家是市场经济中的重要力量,企业家的工作和生活密切相关,但人们对这个问题的研究还很少。本文主要探讨当代中国企业家要培养怎样的生活观念,这里的生活是指企业家工作以外的活...
![组织工作压力管理研究]()
论文题目:组织工作压力管理研究论文类型:硕士论文论文专业:企业管理作者:胡春光导师:纪建悦关键词:工作压力,层次结构模型,压力作用机制模型,三层面压力管理模型文献来源:中国海洋...
![航天科技人员工作压力与绩效的相关性分析]()
论文题目:航天科技人员工作压力与绩效的相关性分析论文类型:硕士论文论文专业:劳动经济学作者:张继红导师:朱勇国关键词:工作压力,绩效,任务绩效,情境绩效文献来源:首都经济贸易大...
![贵州省中学教师职业倦怠现状及影响因素研究]()
论文题目:贵州省中学教师职业倦怠现状及影响因素研究论文类型:硕士论文论文专业:基础心理学作者:植凤英导师:杨卫星关键词:中学教师,职业倦怠,工作压力,组织公平,教学效能感,社会...
![中学教师工作倦怠、工作压力、工作满意及其关系的研究]()
论文题目:中学教师工作倦怠、工作压力、工作满意及其关系的研究论文类型:硕士论文论文专业:教育心理学作者:向光富导师:刘华山关键词:工作倦怠,工作压力,工作满意,教师文献来源:华...
![杨田田:武汉市3A级医院护士离职意愿现状及影响因素分析论文]()
本文主要研究内容作者杨田田,李小燕,王跃会,姚星,李十月,燕虹（2019）在《武汉市三级甲等医院护士离职意愿现状及影响因素分析》一文中研究指出：目的:调查武汉市三级甲等医院护士...
![姚晓君:公安派出所警务人员工作压力与工作倦怠的相关性分析论文]()
本文主要研究内容作者姚晓君（2019）在《公安派出所民警的工作压力与职业倦怠的相关分析》一文中研究指出：通过对某省派出所民警进行调研,研究派出所民警工作压力、职业倦怠情况以及压...
![文华:基层公务员离职意愿的多重中介效应分析论文]()
本文主要研究内容作者文华（2019）在《基层公务员离职倾向的多重中介效应分析》一文中研究指出：乡村振兴是农业为主型乡镇的重要任务,需要乡镇基层公务员尽责工作。农业为主型乡镇基层...
