中国城镇居民收入与人力资本投资的实证研究

中国城镇居民收入与人力资本投资的实证研究

论文摘要

改革开放30年来,在中国城镇居民收入迅速增加与人力资本投资不断增强的同时,居民收入差距也在不断扩大,人力资本投资的差距也变得逐渐显著。人力资本是以劳动者为载体的一种生产要素,是现代经济增长的决定要素。因此,本文从人力资本投资差距的角度,分析和解释城镇居民收入差距,与从居民收入差距的角度分析和解释人力资本投资差距,有着重要的现实意义。本文分为绪论、理论分析、实证分析、政策建议四大部分。首先,绪论部分引出本文所要研究的问题,并对相关概念、本文的创新点和研究方法进行了简要说明。然后,在对相关研究文献和人力资本收入分配理论进行综述的基础上,引出了本文研究的理论基础——人力资本投资与居民收入二者之间相互作用的理论机制;并在此基础上分析90年代以来,中国城镇居民收入与人力资本投资差距的现状,及二者之间的相互影响。其次,以人力资本收入分配为理论基础,运用时间序列分析中的协整理论、误差修正模型(ECM)和格兰杰因果检验等计量经济学工具,实证分析了1985—2006年中国城镇居民收入与人力资本投资相互之间的关系。研究结果表明,从长期来看,城镇居民收入的变动和人力资本投资之间存在着长期稳定的双向因果关系;表明居民收入增加与人力资本投资增加之间是互补的,这就为加强人力资本投资,增加居民收入提供了实证支持。而从短期来看,城镇居民收入的变化是人力资本投资变化率的主要原因,但人力资本投资的变化率对居民收入的变动作用不显著。也即是居民收入的增加对人力资本投资的增长具有显著的正影响,而人力资本投资的变化在短期内却不是推动居民收入增加的主要原因。最后,在前面的理论分析和实证检验的基础上,提出缩小城镇居民之间收入差距,提高人力资本投资的对策和建议。并简要总结了本研究的主要内容和结论,指出了文章的不足之处。

论文目录

  • 摘要
  • ABSTRACT
  • 1 绪论
  • 1.1 问题的提出和选题意义
  • 1.2 本文相关概念的初步界定
  • 1.2.1 人力资本人力资本投资
  • 1.2.2 人力资本的投资形式
  • 1.2.3 居民收入
  • 1.3 国内外研究现状
  • 1.3.1 国内研究现状
  • 1.3.2 国外研究现状
  • 1.4 研究思路和方法
  • 1.4.1 研究思路
  • 1.4.2 研究方法
  • 1.5 主要内容及创新
  • 1.5.1 主要内容
  • 1.5.2 本文创新
  • 2 城镇居民收入与人力资本投资之间的机理分析
  • 2.1 人力资本收入分配理论
  • 2.2 人力资本投资对居民收入影响的机制分析
  • 2.2.1 分析前的准备——假设
  • 2.2.2 居民人力资本水平
  • 2.2.3 人力资本影响居民收入的理论分析
  • 2.3 居民收入对人力资本投资影响的机制分析
  • 2.3.1 分析前的准备——假设
  • 2.3.2 居民收入影响人力资本投资的理论分析
  • 3 中国城镇居民收入与人力资本投资现状
  • 3.1 中国城镇人力资本投资水平
  • 3.1.1 中国城镇居民人力资本投资水平的变化
  • 3.1.2 中国城镇居民的恩格尔系数的变化
  • 3.1.3 中国城镇居民人力资本投资结构的变化
  • 3.1.4 中国城镇居民人力资本投资地区间的差异
  • 3.2 中国城镇居民收入现状
  • 3.2.1 城镇居民收入差距的度量
  • 3.2.2 不同收入阶层之间的城镇居民收入差距
  • 3.2.3 不同收入来源之间的城镇居民收入差异
  • 3.2.4 不同区域间的城镇居民收入差距
  • 4 中国城镇居民收入与人力资本投资相互关系的实证研究
  • 4.1 变量的选取与样本数据描述
  • 4.1.1 变量的界定与样本数据介绍
  • 4.1.2 样本数据的描述性分析
  • 4.2 中国城镇居民收入与人力资本投资相互关系的实证分析
  • 4.2.1 样本数据的单位根检验
  • 4.2.2 协整关系检验(Cointegration Test)
  • 4.2.3 误差修正
  • 4.3 实证结果讨论
  • 4.3.1 中国城镇居民收入与人力资本投资存在长期稳定的均衡关系
  • 4.3.2 误差修正模型表明,在长短期内二者之间存在格兰杰因果关系
  • 4.3.3 实证结果表明,在短期内二者之间的相互作用与理论预期一致
  • 5 主要问题及政策建议
  • 5.1 主要问题
  • 5.2 政策建议
  • 5.2.1 树立人力资本投资理念,增强人力资本投资意识
  • 5.2.2 改善人力资本投资结构,增强教育投资后劲
  • 5.2.3 政府加大对中、西部地区人力资本投资的倾斜
  • 5.2.4 开放劳动力市场加快人才流动
  • 5.2.5 加快社会保障制度改革,增加低收入城镇居民的收入水平
  • 5.2.6 加快企业改革步伐,降低失业率,增加职工收入
  • 5.2.7 在东部与中西部优势互补、互相促进,降低地区收入差距
  • 5.2.8 强化税收杠杆对国民收入分配的调控、平抑和监督作用
  • 6 结束语
  • 致谢
  • 参考文献
  • 附录
  • 附录A 数据表
  • 附录B 作者在攻读硕士学位期间发表的论文目录
  • 附录C 作者在攻读硕士学位期间参加的科研项目
  • 相关论文文献

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