王文琪
山西焦煤销售总公司汾西销售公司山西介休032000
摘要要想成为一名优秀的思想政治工作者，在工作的过程中树立良好的形象,在相互尊重的基础上形成一种感应力,以真理服人,以行为引导人,以人格力量感染人。如何加强企业政工师的自身培养从三个方面做了深刻的探讨。
关键词政工师自身修养思想政治工作
政工师是从事党的工作和思想政治工作的人员，尤其在企业中从事思想政治工作的人员必须不断提高与加强自身修养，使思想政治建设提高到一个新高度，为新时期企业的转型跨越式发展作出自己应有的贡献。
一、加强政工干部业务修养的重要性
政工干部所谓加强业务修养就是指政工干部依靠自身在社会和工作中的实践与学习，主观能动地自觉学习、自觉锻炼、自我改造、自我提高，进而不断坚定人生信仰和理想信念、改善知识结构、提高工作能力，达到改进作风、提升素质、增强政治“免疫力”的目的。
政工干部是企业的软力量,是整个企业精神文化的传播者、引导者、塑造者。一支好的政工干部队伍可以在企业做大做强的过程中提供强大的精神动力支援,源源不断的精神财富,最大限度地发挥作为人的主观能动性,激发企业员工与企业自身发展的共同荣辱感.因此，加强政工干部修养不但是全面提高政工干部素质的关键举措，而且是新形势下提高思想政治工作水平的必由之路。政工干部只有加强修养，才能牢牢把握时代发展的主旋律而不迷惘；只有加强修养，才能正确把握思想政治领域的变化而不徘徊；只有加强修养，才能准确把握加快发展的主题而不动摇。
二、加强政工干部修养的主要内容
1.品德和情操修养。良好的思想和高尚的道德情操是政工干部无形的人格力量。思想政治工作解决人的深层次思想问题，一方面要靠真理的力量，以党和国家的路线方针政策教育人、鼓舞人；另一方面要靠人格的力量，以政工干部的模范表率作用感染人、引导人。因此，政工干部要努力加强品德和情操修养，通过良好的自身形象和模范表率作用赢得职工的信赖和尊重。党性和信念修养。
2.党性和信念修养。就是牢固为人民为社会服务的信念，在政治上、思想上、行动上和整个社会正能量思潮保持一致。这是党性原则的基本要求，也是政工干部政治素质的集中体现。新形势下，加强党性和信念修养就是要认真学习中国特色社会主义理论，在科学发展观的指导下，切实增强现实工作中贯彻执行党和国家路线方针政策的自觉性、坚定性,同时也为自已平时企业中的政工工作奠定了良好的基础.
3.理论和知识修养。马克思主义是政工干部确立科学世界观和方法论的基础。毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想是马列主义同中国革命和建设的具体实践相结合的产物，既是我们建设中国特色社会主义的指导思想,同时也一样是一个企业长远发展的基石和理念支撑.政工干部要认真钻研这些基本理论，同时要刻苦学习政工方面的专业知识及相关的一切知识，以不断提高理论素养，增强知识储备，全力提升思想政治工作水平。
4.作风和能力修养。作风修养集中体现在大力发扬理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评、艰苦奋斗和清正廉洁等几个方面，它是马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想在指导实践中的具体运用。能力修养集中体现在组织领导、团结协作、社会活动、语言文字表达能力等方面，它是政工干部开展日常工作的基本能力。
三、提高政工干部修养的方法和途径
提高政工干部修养，完善思想政治工作的保障机制，首先要提高政工干部自身素质的修养和队伍的整体素质修养，政工干部不仅要掌握党建的知识，马列主义毛泽东思想邓小平理论等传统政工掌握知识，还要掌握心理学、政治经济学、哲学、伦理学、社会学、美学、逻辑学、教育学、人才学、管理学、行为科学以及自然科学等新知识。政工干部要想与被教育者之间努力达到语言相通，心里相通，感情相通，争取思想政治工作的良好效果，就必须在以下几个方面狠下功夫学习和修炼。
1.夯实理论功底是政工干部修养的基础。新形势下，不少政工干部忙于事务性工作，忽视理论学习，导致实际工作中看得不远、讲得不深、说得不透，不能理论联系实际、有的放矢地释疑解惑、凝聚人心、鼓舞斗志。所以说，扎实的理论功底是政工干部修养的基础。一要端正学习态度。以科学理论武装人具有重要的基础性作用。政工干部要充分认识学习理论的极端重要性，切实增强学好理论的使命感、责任感，把提高理论素养作为修养的大事抓紧抓好。二要拓展学习范围。要不断适应时代要求，努力学习经济理论、法律知识、教育知识及相关的专业知识，不断增加知识储备，提高综合素质。三要坚持良好的学风。要着眼于改革和发展过程中出现的新情况、新问题，大力弘扬理论联系实际的学风，在工作中学习、学习中工作、实践中提高。
2.探寻有效的方式方法是政工干部修养的关键。新形势下，各种传媒手段发达，信息传输渠道多，党和国家的大政方针宣传快捷，职工文化水平、政策法制意识都有了很大提高。思想政治工作如果不积极探索适合新形势新特点的方式方法，就会失去感染力、号召力。因此，探寻有效的思想政治工作方式方法是政工干部修养的关键。一要做好“两个结合”工作。二要体现以人为本原则。新形势下，职工的自主意识、竞争意识、民主法制意识不断增强，思想政治工作要适应群众行为方式和思维方式的变化，就必须以诚待人、以理服人，尊重职工的人格和权利。要理解他们的想法和需求，努力使思想政治工作由“说教式”、“号召式”向“引导式”转变。三要深入群众。要使政工人员可亲、思想政治工作可信，就必须贯彻“从群众中来，到群众中去”的群众路线，与群众打成一片，了解他们的思想，掌握他们的需求。这是新形势下增强思想政治工作针对性和实效性的重要途径。
3.加强企业政工师队伍的自身建设
新时期的企业政师工队伍，不仅要面对国内迅速多变的经济形势，同时还要面对国际复杂多变的政治形势对企业思想政治工作的影响，因此要建立一支高素质的企业政工师队伍，就需要加强多方位的自身建设。
（1）加强和改进政工师的培训工作，着力提高理论创新的能力。坚持用邓小平理论和“三个代表”“社会主义荣辱观”及“建设社会主义核心价值体系”等重要思想来武装企业政工师队伍的头脑，并且要理论与实际相结合，积极推进理论与实践创新，在工作实践和提高理论创新能力上不断取得新成效。
（2）学习和掌握现代管理知识，着力提高服务大局的能力。企业政工干部不仅要做思想政治工作，还要协助领导做些管理上的工作，所以政工干部具有较强的管理能力也是非常重要的，这是全面做好企业思想政治工作的前提和基础。
（3）学习和掌握专业知识，着力提高引领员工思想的能力。企业政工师队伍要重视所在工作岗位专业知识的学习，做到精益求精，同时，还需要对企业各个方面的专业知识有所了解。
总之，企业的政工师是做企业员工思想工作的工程师。要想把思想政治工作开展得出色,就需要政工师不断提高与加强自身修养，把思想和处理问题着眼于企业转型跨越发展和企业员工精神文明建设的大局，尽己所能、不断进取地、创造性地开展思想政治工作，促进企业在新时期跨越转型发展中贡献出自己的力量。