南通地区最低工资与就业关系的研究

论文摘要

最低工资是一种国际通行的劳动保障制度,在研究最低工资与就业的关系时,国外有大量的理论和实证研究,但是国内的研究更多体现在理论层面,由于地区发展的差异,对不同地区最低工资的实行效果做实证研究是很有必要的。南通市是一经济正飞速发展的后起之秀,在南通市低层次打工人数占多数,根据前任研究,最低工资主要对低层次劳动者产生影响,因此最低工资制度研究对南通市显得很重要。鉴于数据有限,本文并没有采用国外研究最低工资通常用的时间序列分析方法,而是采用了面板模型分析方法对南通地区最低工资做了计量分析。结论主要有:南通地区固定资产投资与GDP之间的显著性很强,固定资产投资对经济发展产生了强拉动作用;南通市最低工资对就业产生了轻微的负作用;南通市近年的GDP增长未对就业产生明显的拉动作用,也没有产生明显的抑制作用。最后,因为探索性的研究,本文还存在很多不足之处于可向前发展之处,需要在今后的不断研究中加以完善。

论文目录

• 摘要
• ABSTRACT
• 1 导论
• 1.1 研究背景和意义
• 1.2 本文研究的思路及方法
• 2 最低工资与就业关系的理论分析
• 2.1 国内外最低工资制度的起源和发展
• 2.2 国外最低工资与就业关系的理论和实证研究
• 2.2.1 国外最低工资与就业关系的理论研究
• 2.2.2 最低工资与就业关系的实证研究
• 2.3 国内最低工资与就业关系的理论和实证研究
• 3 南通地区最低工资与就业关系的分析
• 3.1 南通地区最低工资标准与就业情况概述
• 3.2 南通地区最低工资与就业关系的实证分析
• 3.2.1 因变量的选取
• 3.2.2 实证模型
• 3.2.3 分析方法的选择
• 3.2.4 相关分析及其结果
• 4 结论的深入分析
• 4.1 南通地区最低工资对就业产生负作用的原因分析
• 4.2 南通地区GDP与就业关系不明显的原因分析
• 5 政策建议
• 5.1 重视地区发展差异，改进最低工资测算方法
• 5.2 优化产业结构，增加就业机会
• 5.3 加强就业培训，提高劳动者素质
• 6 全文总结
• 6.1 主要结论
• 6.2 研究的不足
• 6.3 进一步的研究方向
• 致谢
• 参考文献