本文主要研究内容
作者訾登（2019）在《中西方公务员制度的比较研究》一文中研究指出：随着"公务员"这一岗位在社会中引起愈来愈多的关注,近年来对公务员制度的研究日益增多,并且逐渐突破了对国外制度作出简单的称述、再对照国内类似内容作出比较的单一方法。本文在看到中西方公务员制度相同点的同时着重从产生的政治背景、职员分类、制度原则、管理体制、价值取向方面对中西方公务员制度进行比较研究,从而深化对公务员的认识,并对我国公务员制度提出一些建议。
Abstract
sui zhao "gong wu yuan "zhe yi gang wei zai she hui zhong yin qi yu lai yu duo de guan zhu ,jin nian lai dui gong wu yuan zhi du de yan jiu ri yi zeng duo ,bing ju zhu jian tu po le dui guo wai zhi du zuo chu jian chan de chen shu 、zai dui zhao guo nei lei shi nei rong zuo chu bi jiao de chan yi fang fa 。ben wen zai kan dao zhong xi fang gong wu yuan zhi du xiang tong dian de tong shi zhao chong cong chan sheng de zheng zhi bei jing 、zhi yuan fen lei 、zhi du yuan ze 、guan li ti zhi 、jia zhi qu xiang fang mian dui zhong xi fang gong wu yuan zhi du jin hang bi jiao yan jiu ,cong er shen hua dui gong wu yuan de ren shi ,bing dui wo guo gong wu yuan zhi du di chu yi xie jian yi 。
论文参考文献
论文详细介绍
论文作者分别是来自现代交际的訾登，发表于刊物现代交际2019年08期论文，是一篇关于公务员制度论文,职员分类论文,管理体制论文,现代交际2019年08期论文的文章。本文可供学术参考使用，各位学者可以免费参考阅读下载，文章观点不代表本站观点，资料来自现代交际2019年08期论文网站，若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权，请联系我们删除。
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