“124金字塔式”小组助学合作学习初探

“124金字塔式”小组助学合作学习初探

山东省泰安高新区徂徕镇第二中271000

俗话说得好:教无定法,贵在得法。在教学的这条道路上,我们每位教师都有属于自己的一套得力的方法。在探索小组合作学习的道路上,我通过不断尝试,借鉴学习金字塔形式,探索了“124金字塔式”小组助学合作学习方式。现就“124金字塔式”小组助学合作学习,谈谈我的一点不成熟的看法。

第一、建立合作学习小组

1.建立合作与竞争的学习小组。按照“组间同质,组内异质”的原则对全班学生进行科学、合理的分组。每小组一般由7人组成(如班平均人数多于7人时,可将多余的学生直接分配给一级组长),每个小组中都有优等生一名(为一级组长)、中等生二名(为一级组长)、和下游生四名(为学习成员)组成,便于他们互教互学、合作探讨、主动参与。为了便于管理,有利于小组间交流,开展公开竞争,我根据学习成绩和能力水平给每一名组员依次编号。比如第一小组编号为A1、B11、B12、C111、C112、C121、C122,各同级小组的组员实力相当。其中A1为一级组长,对B级组负责;B级组下设两个组,B11、B12为二级组长,接受A级组长的学习指导、监督与管理,对C级组负责,一人负责两个人,落实一对二帮扶。

2.合理分配座位。采取小组围坐的方式,同时突出A级组长的位置。让A级组长坐于B级两个小组中间。这样安排即便于日常管理,又有利于学生更好地交换学习信息。

3.培养好组长。首先应具备以下条件:①具有很强的组织协调能力、责任心、集体荣誉感和号召能力;②A级组长一定是组内学习成绩最好的学生,B级组长不一定是组内学习成绩最好的学生,但是他们必须具有很强的口头表达能力;③强烈的创新意识和发现问题、提出问题的能力和服务同学的意识。其次明确小组长的作用:让组长们明白①领头羊角色。②组织协调作用。③检查督促作用。④维持本组课堂学习秩序和课外纪律纪律。俗话说“没有规矩不成方圆”,小组长要制定好本组的规章制度,并带头执行。再次,做好小组长的培训:①明确组长的责任,增强小组长的责任心。组长就是在有老师的时候是老师的助手,协助老师做好各项工作;老师不在的时候你就是老师,有责任管理好小组的生活和学习等日常工作。②每周召开一次小组长会议。通过小组长会议,了解他们一周来在思想上、学习上和生活上的困难并及时予以帮助和解决,总结情况,指出存在的问题,指导他们制订下一步的工作思路和方法。

第二、树立参与无错意识消除后顾之忧;对学生少打击,多鼓励,极大地调动学生的学习热情

在开展初期,学生在课堂活动中往往有很大的疑惑,怕出错、怕同学、老师笑话、怕小组组员埋怨怪责,不敢参与。针对这种情况我就在课堂上树立参与无错的意识。只要你敢参与,就证明自己在思考,证明你在乎小组的集体荣誉,证明自己的小组很团结。其他同学也应该给你掌声,为你喝彩;老师照样给予鼓励,为你加分。对回答问题出错或学习落后的学生我一直采用激励的方法。即使学生有某些重大失误,我也会在事情过后,等学生对失误有所感悟的时候,适时地和他约谈,帮助分析原因,帮助学生找到自己学习中追逐的目标,用中肯的评价和鼓励给学生参与课堂的成就感。

第三、建立小组间的合作竞争机制

我通常提前一天布置学生预习任务,让学生明确学习内容和目标,要求怎样完成任务,以及告知评价的标准是什么。各组根据任务分工进入合作探究阶段,每个学生根据自己的理解互相交流,形成小组的学习成果。在自主学习和自主交流的过程中,学生不仅拓展了自己的活动思维空间,而且每一个同学都有平等的发言机会,使每一个同学都得到了锻炼。一对一地进行互学互教,这个过程达到1+1>2的效果。

在学习的每一个环节,学生日常管理的每一个环节,都以小组为单位进行评价,让学生明白,个人的成绩不再凸显,只有小组的成绩才是自己的成绩,只有你的团队整体优秀了,你才是优秀的,以此强化团队的意识,督促学生在小组内互帮互助,提高整个小组的水平。通过一系列的措施,学生的积极性提高了,各小组间形成了你追我赶的竞争氛围。

第四、建立合理的评价机制,采用多样的评价方式,发挥学生共同成长的优势

对此我主要从以下几方面进行探索:1.关注学生活动,建立参与星级奖励制度,每个同学参与课堂活动的得分多少,排名次定出星级,每得10分就得到最初星级。最初星级为三角星,三角星积累到20个时,升级为五角星,五角星积累到30个时,升级为太阳。对升级到太阳的学生,老师颁发自制奖状进行表彰。如果遇到学校有表彰活动,则上报年级、学校表彰,大大激励学生参与的积极性。2.学生互评,由三部分组成:组内互评、组间互评、全班互评。组内互评:每月一次,由A级组长主持,对小组成员的学习习惯和行为习惯进行评价。组间互评:每两周一次,由老师组织对各学习小组进行评价,以周周清、月考或期中考试成绩为依据,将各小组平均成绩作为小组内每个成员成绩在班内进行比较。在比较层次上,成员之间同级之间比较。设立优胜个人奖、优胜小组奖。对C级成员单独设立学习进步奖,以激励学困生树立信心,在享受成功喜悦的同时,取得更大的进步。使学生在课堂上由“要我学”变为“我要学”,由“厌学”到“想学”、“能学”,进而发展到“会学”,最终达到“学会”。

“天高任鸟飞,海阔凭鱼跃”,我班的小组合作学习还停留在初级探索阶段,需要不断地进行研究,继续探索有效合作学习的途径和方法,以实现学习方式的转变,促进学生不断发展。

以上只是个人的一些粗浅的思考和做法,敬请大家多多批评斧正!谢谢!

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